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12月辞职后1月离开,还能拿到年终奖吗?
AI智能摘要在职场中,年终奖一直是员工关注的焦点。如果计划在12月辞职并于次年1月离开,是否还能领取年终奖成为众多员工的疑虑。年终奖的发放时间通常依据公司政策,许多企业会在年底进行业绩总结后在1月或2月发放奖金。辞职后年终奖的领取资格往往受在职时间的影响,若在结算前离开,可能会失去获得奖金的机会。尽管大部分公司对此有严格规定,但在特殊情况下,如裁员或表现突出的员工,可能仍能保留年终奖资格。为确保能…- 0
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